La Mission Locale Antipolis met à disposition des jeunes un ensemble de services pour les aider à travailler leur projet professionnel, et trouver une formation.
Comment la Mission Locale Antipolis aide les jeunes à trouver une formation ?
La Mission Locale Antipolis informe les jeunes sur les différentes formations disponibles, que ce soit dans l’enseignement professionnel, l’apprentissage , la formation continue. Elle peut ainsi les orienter vers les formations les plus adaptées à leur projet professionnel.
Et après ?
La Mission Locale Antipolis accompagne également les jeunes dès la sortie de sa formation afin de les informer sur les offres d’emploi de la région, de le mettre en relation avec des employeurs.
Pour qui ?
Pour les Jeunes de 16 à 25 ans, sur le territoire de la Casa.
Quelles sont les financements possibles ?
La Région Sud :
La Région Sud mène une politique pour l’emploi et la formation continue des jeunes de 16 à 25 ans.
Pour accroître les chances d’insertion professionnelle et le retour à l’emploi, la formation continue peut être qualifiante ou professionnalisante afin d’accéder à un premier métier, d’adapter ses compétences ou encore changer de métier ou d’activité professionnelle. La Région rapproche et adapte l’offre et la carte des formations professionnelles aux besoins des entreprises et de l’économie régionale. Elle a pour but d’améliorer le lien entre le besoin et l’offre de formation, et entre la formation et l’emploi.
Le marché compétences professionnelles (MCP) comprend pour la période 2022/2026, 16 domaines de formation représentant les domaines porteurs d’emploi en région Sud PACA.
Le MCP s’articule autour d’actions pour se préparer, se qualifier et se professionnaliser. Aussi, le parcours de formation vous amènera à la qualification et la montée en compétences pour une meilleure insertion professionnelle.
France Travail
France Travail peut financer tout ou partie de la formation de certains demandeurs d’emploi, en fonction de leur situation. Les modalités de financement dépendent du dispositif et de la situation du demandeur d’emploi. Votre conseiller Mission Locale Antipolis pourra vous accompagner dans toutes demandes de formation.
Formations AFC (Action de Formation Conventionnée par France Travail)
Les AFC sont des formations gratuites destinées aux demandeurs d’emploi et répondant aux besoins et aux compétences attendues sur le marché du travail.
Elles facilitent le retour à l’emploi rapide et durable et concernent les métiers avec une certaine employabilité.
Le Conseil en Evolution Professionnelle
Dans le cadre de la réforme de la formation professionnelle entrée en vigueur le 1er janvier 2015, plusieurs nouveaux dispositifs ont été instaurés, en application de la loi no 2014-288 du 5 mars 2014 relative à la formation professionnelle, à l’emploi et à la démocratie sociale : l’entretien professionnel, le conseil en évolution professionnelle (CEP) et le compte personnel de formation (CPF).
Le CEP
Le Conseil en Evolution Professionnelle (CEP) est un dispositif d’accompagnement gratuit et personnalisé proposé à toute personne souhaitant faire le point sur sa situation professionnelle. Il permet, s’il y a lieu, d’établir un projet d’évolution professionnelle (reconversion, reprise ou création d’activité…). Il peut être effectué par des conseillers appartenant à différents organismes.
L’organisme avec lequel suivre le CEP dépend de la situation (salarié, demandeur d’emploi…) et du lieu d’habitation.
LE CPF
Le Compte Personnel de Formation est un dispositif de financement public de formation continue. Le CPF s’adresse à toute personne en activité de plus de 16 ans. Ce compte individuel cours tout au long de la vie professionnelle. Il n’est pas attaché au contrat de travail.
La Mission Locale Antipolis informe sur le fonctionnement et les avantages du CPF.
Elle peut également :
• Aider les jeunes à créer leur compte CPF s’ils ne l’ont pas encore fait,
• Conseiller à sur les formations éligibles au CPF,
• Aider à la constitution du dossier de financement
